Nhân viên Nhân sự - Tuyển dụng

1. Công việc chính / thường xuyên
1.1 Thực hiện tuyển dụng cho các công ty được phụ trách 
- Đăng tuyển
- Tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ
- Kiểm soát thông tin ứng viên theo mẫu form từ Phòng Nhân sự
- Chuyển thông tin ứng viên đến Ngành dọc và Điều hành Địa phương phỏng vấn 
- Kiểm soát kết quả phỏng vấn sử dụng theo form từ Phòng Nhân sự.
- Thông báo kết quả phỏng vấn
- Offer cho trường hợp trúng tuyển
- Yêu cầu ứng viên trúng tuyển cung cấp hồ sơ, thông tin nhân sự (theo quy định)
- Chuyển thông tin đến GĐĐH và NSĐP được biết. Chuyển thông tin hồ sơ cho NSĐP lưu lại và tiến hành đào tạo hội nhập…

1.2 Hỗ trợ giám sát quy định và qui trình tuyển dụng

- Thực hiện và hỗ trợ giám sát quy trình thực hiện Tuyển dụng: cập nhật qui trình cho các bước tuyển dụng đảm bảo phù hợp với bối cảnh hiện tại bao gồm: Hồ sơ nhân sự, form mẫu đánh giá…

1.3 Quản lý trang tuyển dụng và kênh tuyển dụng Online
1.3.1 Quản lý trang tuyển Dụng
- Tìm hiểu về các trang tuyển dụng về ưu và khuyết điểm 
- Đề xuất trang tuyển dụng phù hợp: về chức năng gói đăng tuyển, số lượng tin, chi phí, thời gian đăng tin…
- Báo cáo định kỳ về hiệu quả của Trang tuyển dụng phụ trách

1.3.2 Quản lý Kênh tuyển dụng Online
- Phụ trách quản lý và đăng bài trên Facebook: “Tập Đoàn Việt Úc – Tuyển dụng” (về hình ảnh, nội dung cách đăng bài, Đối tượng tiếp nhận thông tin…)
- Lọc ứng viên phù hợp chuyển cho Bộ Phận Tuyển Dụng xử lý

2. Công việc dự án/ không thường xuyên
- Tham gia các chương trình hội chợ việc làm, tuyển dụng tại các trường 
- Tham gia tổ chức các chương trình, sự kiện diễn ra tại công ty địa phương.

- Tốt nghiệp: Đại học Luật, Hành chính Nhân sự hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Chứng chỉ: Tối thiểu Tin học văn phòng
- Số năm kinh nghiệm: 1 hoặc 2 năm (trong công tác Tuyển dụng)
- Kỹ năng mềm: kỹ năng giao tiếp tốt, thuyết trình
- Kỹ năng chuyên ngành: kỹ năng soạn thảo văn bản, thống kê
- Kinh nghiệm yêu cầu: Phân tích và đánh giá cơ sở dữ liệu

- Thu nhập hấp dẫn: Lương theo năng lực, lương tháng 13, thưởng Lễ, tết, thưởng năm
- Hỗ trợ ăn và chỗ ở
- Bảo hiểm 24/24
- Các chính sách Bảo hiểm bắt buộc và phúc lợi theo quy định của Nhà nước

Việt Úc

Việt – Úc là Tập đoàn dẫn đầu ngành thủy sản tại Việt Nam với “Chuỗi giá trị khép kín ngành Tôm”, từ tôm Bố Mẹ đến tôm Giống, Thức ăn thủy sản, tôm Thương phẩm, các Sản phẩm từ Nhà máy chế biến xuất khẩu thủy sản lên Bàn ăn người tiêu dùng.
Đặc biệt, trong mảng tôm Giống, Tập đoàn là nhà sản xuất giống lớn nhất cả nước, đáp ứng hơn 30% thị phần, với tổng công suất trên 50 tỷ con giống/năm.
Cam kết theo đuổi sứ mạng “Nâng tầm tôm Việt”, Việt Úc liên tục đầu tư nghiên cứu & ứng dụng các Công nghệ cao Bền vững để sản xuất ra được Con Tôm Hoàn Hảo, góp phần mang lại giá trị gia tăng thiết thực cho ngành tôm Việt Nam như:

Truy xuất nguồn gốc hoàn toàn (từ tôm bố mẹ đến sản phẩm đóng gói)
Tuyệt đối không Kháng sinh. Đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm
Bền vững cho Môi trường, Con người, Mô hình kinh doanh & toàn Ngành.

Hiện Việt – Úc có quy mô hơn 17 công ty trải dài khắp cả nước & đang ngày càng mở rộng.
Đội ngũ Nhân sự chuyên nghiệp & chất lượng cao trên 2,000 người. Song song đó, Tập đoàn phối hợp chặt chẻ, là Đối tác chiến lược của các trường Đại học, Viện nghiên cứu uy tín trong nước & trên thế giới.